集团社招 | 城更公司面向社会公开选聘公告

天津城市更新建设发展有限公司社会选聘公告

　　一、公司简介

　　天津城市更新建设发展有限公司（以下简称“城更公司”）是天津城投集团围绕“国有资本投资公司”、“城市综合运营服务商”的新定位新职责，履行好市委市政府赋予的“城市更新实施主体”资格，加快推进天津城市更新行动成立的全资二级子公司。公司注册资本100亿元人民币，负责城市更新项目的规划策划、投融资、开发建设、招商运营等全过程实施，改善民生环境、实现产城融合、推进城市有机更新。

　　天津市天泰建筑设计有限公司（以下简称“天泰院”）成立于1992年11月，现由城更公司控股。天泰院有工程设计建筑行业（建筑工程）甲级资质，主要承接民用建筑、工业建筑设计、工程咨询及项目管理、日照分析等业务，拥有较丰富的建筑设计业绩。天泰院在业务方向上，结合我国城市发展新阶段，城市更新强调产业和运营的新特征，围绕科技创新、金融、商贸等天津城市更新的重点领域开展工作，专注于项目策划工作、闲置资产建筑空间改造利用设计、建筑的产业载体功能。

　　二、招聘范围

　　面向社会公开选聘，城投集团系统内外部人员均可报名。

　　三、招聘岗位信息

　　（一）天泰院科技创新中心主任1人

　　岗位职责：

　　1.组织公司科技创新和数字化业务的全流程工作，负责统筹科技创新和数字化业务的制度建设与流程制定执行；

　　2.统筹负责科技创新各项工作，制定业务发展规划，落实年度、季度及月度工作目标计划；

　　3.研究科技创新的方向、选题及立项工作，组织科技创新项目的技术路线选择、实施计划拟定及创新成果转化应用等工作，包括但不限于绿色建筑、海绵城市、BIM应用、新材料、新工艺、新技术、新装备等方向；

　　4.负责开展数字化业务的规划设计、建设开发、运营维护等全生命周期技术工作；编制数字化项目的规划方案、技术方案、审核方案及相关技术文件；组织解决数字化建设运营过程中的技术问题；

　　5.负责解决数字信息化专业技术问题，科学合理选择数字化项目技术路线，协调沟通技术工作推进；拟定数字化体系的技术规范与标准；

　　6.立足城市更新业务场景，建设数字化平台体系，以数字化工具赋能城市更新业务发展；

　　7.领导交办的其他工作。

　　基本条件：

　　按照对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的国有企业领导人员选拔标准，坚持党的领导，坚持国有企业的社会主义方向。具有较好的政治素质和理论素养，良好的职业操守、职业信用和个人品行。具备较强的责任心、事业心和专业精神。具有较强的组织协调能力和团队协作意识，坚持原则，勇于担当，业绩突出。

　　任职条件：

　　1.本科及以上学历，同时具备以下条件之一：(1)学士及以上学位；(2)高级及以上职称；(3)注册会计师、一级建造师等企业所需的注册类职（执）业资格；

　　2.电子信息、计算机、通信、自动化、智能化、软件工程及管理类等相关专业；

　　3.具有10年及以上相关工作经验；

　　4.具备2年及以上部门副职管理经历或相当规模团队管理经验；

　　5.熟悉国家和地方数字化、信息化相关的法律法规，具有良好的文字表达能力和技术应用能力；

　　6.熟悉数字信息化工程、智能化工程及软硬件结合等工作，对数字经济、人工智能、GIS/BIM/IOT、云计算、大数据等有较深入的认识与理解；

　　7.熟悉智慧城市、智慧社区、智慧产业园区等方向的行业需求，拥有较强数字化平台的运营性思维；具有较强的研发拓展能力；

　　8.具有主持和参与较大规模数字信息化项目的规划建设经验，拥有数字信息化项目的技术储备和方案编写能力；

　　9.具备科技创新、数字化行业协会等社会组织任职经验者优先；

　　10.具备正常履职的身体条件和心理素质。

　　（二）天泰院研发设计中心副主任1人

　　岗位职责：

　　1.负责天泰设计院业务范围内的规划设计、建筑设计等设计类工作的统筹安排；

　　2.负责组织与项目公司及其他建设方的联系、沟通，建立良好稳定的合作关系，协助开展市场扩展工作；

　　3.协助组织实施项目产品设计标准化进行研究，包括但不限于：产品线标准化、设计标准工作周期、设计任务书等；

　　4.协助督导设计公司完成方案、扩初和施工图设计进度和质量，组织对相应各个阶段的设计文件进行审查，确保设计文件符合开发意图；

　　5.组织配合对于设计、设计变更、方案编制的合理性、经济型、可实施性的论证；

　　6.协助组织项目各阶段的设计技术支持；

　　7.协助组织设计工作各环节、各节点完成情况计划工作；

　　8.协助组织对所属岗位的日常管理及考核管理工作；

　　9.完成公司安排的其他工作。

　　基本条件：

　　按照对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的国有企业领导人员选拔标准，坚持党的领导，坚持国有企业的社会主义方向。具有较好的政治素质和理论素养，良好的职业操守、职业信用和个人品行。具备较强的责任心、事业心和专业精神。具有较强的组织协调能力和团队协作意识，坚持原则，勇于担当，业绩突出。

　　任职条件：

　　1.本科及以上学历，同时具备以下条件之一：学士及以上学位；高级及以上职称；注册会计师、一级建造师等企业所需的注册类职（执）业资格；

　　2.建筑学、结构工程、城乡规划等相关专业；

　　3.具有10年及以上相关岗位工作经验，同时具有甲级设计院工作经验；

　　4.拥有独立完成住宅、办公、商业、教育等大型项目的相关工作经验优先；

　　5.优秀的沟通协调和现场管理能力，工作态度认真负责，具有良好的合作精神；

　　6.具有国家一级注册建筑师证书者优先；

　　7.具有正常履职的身体条件和心理素质。

　　四、招聘程序

　　本次招聘具体程序包括：报名、资格审查、笔试、面试、招录鉴定、决策、公示及人员录用等程序。

　　五、报名要求

　　1.报名时间

　　自2023年11月14日起至2023年11月24日17时，逾期不予受理（简历接收以报名系统时间为准）。

　　2.报名方式

　　符合上述条件人员自愿报名，请自行通过报名网址https://jobs.51job.com/all/coVTVQPQBjAT4EZVY1UTM.html进行相关岗位的信息填报和附件材料提交，本次招聘不接受其他途径递交报名材料。

　　六、其他说明

　　1.计算工作年限等截止时间为公告截止之日(含）。

　　2.应聘人员须严格按照公告规定的报名方式准备和上传材料，并对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者，一经核实，取消报名资格。

　　3.笔试、面试时间及地点将通过电话、邮件等方式告知，请应聘者提供准确的电话、邮箱地址并及时查收。

　　4.我们对应聘者信息及提交的材料严格保密，不做他用，恕不退还。

　　5.联系方式：022-23181713

　　以上招聘信息由本次招聘单位天津城市更新建设发展有限公司负责。

温馨提示：点击左下角“阅读原文”下载查看附件。　

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